Постановление Правительства Тюменской области от 26.06.2025 N 415-п "Об утверждении Положения о Департаменте молодежной политики Тюменской области "
ПРАВИТЕЛЬСТВО ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
26 июня 2025 г. | N | 415-п |
г. Тюмень
Об утверждении Положения о Департаменте молодежной политики Тюменской области |
|
В соответствии с постановлением Губернатора Тюменской области от 18.04.2005 N 35 "О структуре исполнительных органов государственной власти области»:
1. Утвердить Положение о Департаменте молодежной политики Тюменской области согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 01 июля 2025 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Тюменской области, координирующего и контролирующего деятельность Департамента молодежной политики Тюменской области.
Губернатор области А.В. Моор
| Приложение к постановлению Правительства Тюменской области от 26 июня 2025 г. N 415-п |
ПОЛОЖЕНИЕ
о Департаменте молодежной политики Тюменской области
I. Общие положения
1.1. Департамент молодежной политики Тюменской области (далее — Департамент) является исполнительным органом государственной власти Тюменской области.
1.2. Департамент осуществляет свою деятельность в соответствии с нормативными правовыми и ненормативными правовыми актами Российской Федерации и Тюменской области.
1.3. Деятельность Департамента координирует и контролирует заместитель Губернатора Тюменской области.
1.4. Положение о Департаменте, его структура и штатная численность утверждаются Правительством Тюменской области.
1.5. Руководство Департаментом осуществляет директор Департамента молодежной политики Тюменской области (далее — Директор), назначаемый на должность и освобождаемый от должности Губернатором Тюменской области.
1.6. Для осуществления своих полномочий Департамент осуществляет взаимодействие с федеральными органами государственной власти и их территориальными органами, органами государственной власти Тюменской области и других субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, организациями и гражданами.
1.7. Департамент обладает правами юридического лица, имеет самостоятельный баланс, бюджетную смету, лицевые счета, бланки и печати с изображением полного герба Тюменской области и со своим наименованием. Департамент самостоятельно выступает в качестве истца и ответчика в судах в пределах своих полномочий.
1.8. Бюджетное финансирование Департамента и использование им выделенных финансовых средств осуществляется по смете, утвержденной Директором Департамента, в пределах ассигнований, утвержденных в областном бюджете на содержание Департамента. Использование средств Департамента производится в порядке, установленном бюджетным законодательством.
1.9. Департамент является получателем и главным распорядителем бюджетных средств в пределах, предусмотренных законом об областном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период.
1.10. Департамент осуществляет бюджетные полномочия главного администратора (администратора) доходов областного бюджета.
1.11. Департамент обеспечивает при реализации своих полномочий приоритет целей и задач по развитию конкуренции на товарных рынках в установленной сфере деятельности в соответствии с действующим законодательством.
1.12. Местонахождение и почтовый адрес Департамента: 625003, Тюменская область, город Тюмень, улица Республики, дом 24.
II. Полномочия Департамента
Департамент осуществляет следующие полномочия:
2.1. Реализация молодежной политики в Тюменской области.
2.2. Выполнение функций государственного заказчика государственной программы Тюменской области по реализации молодежной политики, участие в разработке и реализации мероприятий государственных программ Тюменской области по основным направлениям работы с молодежью.
2.3. Осуществление функций и полномочий учредителя подведомственных учреждений в сфере молодежной политики.
2.4. Организация и осуществление мониторинга реализации молодежной политики в Тюменской области, в том числе мониторинга эффективности патриотического воспитания молодежи и духовно-нравственного воспитания молодежи в Тюменской области.
2.5. Содействие реализации органами местного самоуправления Тюменской области полномочий в сфере молодежной политики.
2.6. Разработка и реализация региональных и межмуниципальных программ по основным направлениям молодежной политики.
2.7. Содействие развитию инфраструктуры молодежной политики, в том числе создание и обеспечение функционирования учреждений молодежной политики в Тюменской области.
2.8. Участие в разработке программ развития организаций, объединений, движений, учредителем (участником, организатором) которых является Тюменская область, осуществляющих деятельность в сфере молодежной политики.
2.9. Организация деятельности специалистов по работе с молодежью.
2.10. Участие в формировании координационных и совещательных органов в сфере молодежной политики.
2.11. Содействие реализации выдвигаемых инициатив, в том числе инициативных проектов, молодежи Тюменской области.
2.12. Содействие занятости молодежи, формированию ценности труда и получению практических навыков, в том числе посредством студенческих отрядов, в Тюменской области.
2.13. Осуществление государственной поддержки межрегиональных, региональных и местных молодежных объединений, общественных организаций, реализующих проекты по развитию патриотического воспитания, добровольчества (волонтерства) и профилактике асоциальных явлений в молодежной среде, обеспечение ведения регионального реестра общественных объединений в рамках компетенции, пользующихся государственной поддержкой за счет средств областного бюджета.
2.14. Содействие международному и межрегиональному сотрудничеству в сфере молодежной политики в пределах установленной компетенции, в порядке, установленном законодательством.
2.15. Развитие института наставничества.
2.16. Реализация полномочий по координации и взаимодействию с Общероссийским общественно-государственным движением детей и молодежи «Движение первых» и иными детскими и молодежными общественными объединениями, в том числе:
- обеспечение деятельности Координационного совета по взаимодействию с «Движением первых»;
- оказание поддержки региональному отделению Общероссийского общественно-государственного движения детей и молодежи в Тюменской области, в том числе в их взаимодействии с органами государственной власти, органами местного самоуправления, государственными и муниципальными учреждениями и иными организациями.
2.17. Реализация регионального комплекса мер по патриотическому воспитанию молодежи и духовно-нравственному воспитанию молодежи с учетом положений, предусмотренных комплексом мер в Российской Федерации, в том числе:
- обеспечение деятельности Координационного совета по патриотическому воспитанию граждан в Тюменской области;
- координация деятельности по реализации региональной программы патриотического воспитания граждан и допризывной подготовки молодежи к военной службе;
- взаимодействие с организациями различных форм собственности, силовыми структурами, ветеранскими и молодежными общественными организациями в сфере патриотического воспитания граждан;
- развитие системы военно-патриотического воспитания, военно-спортивной и допризывной подготовки граждан, укрепление престижа службы в Вооруженных Силах Российской Федерации и правоохранительных органах, формирование позитивного отношения к военной и государственной службе;
- взаимодействие с Центром военно-спортивной подготовки и патриотического воспитания молодежи «ВОИН», Всероссийским детско-юношеским военно-патриотическим общественным движением «ЮНАРМИЯ», Общероссийской общественно-государственной организацией ДОСААФ России и их региональными отделениями (филиалами) в Тюменской области при реализации региональных программ военно-патриотического воспитания;
- совершенствование практики военно-шефских отношений учреждений и организаций региона с воинскими частями (кораблями);
- развитие и поддержка поискового движения, вовлечение молодежи в проведение военно-мемориальной работы и сохранение исторической памяти;
- содействие в осуществлении полномочий в сфере увековечения памяти погибших при защите Отечества.
2.18. Участие в реализации государственной политики в сфере добровольчества (волонтерства), в том числе:
- разработка и реализация государственных программ (подпрограмм) Тюменской области, содержащих мероприятия, направленные на поддержку добровольчества (волонтерства), с учетом национальных и региональных социально-экономических, экологических, культурных и других особенностей;
- утверждение порядков взаимодействия органов исполнительной власти Тюменской области, подведомственных им государственных учреждений с организаторами добровольческой (волонтерской) деятельности, добровольческими (волонтерскими) организациями;
- оказание поддержки организаторам добровольческой (волонтерской) деятельности, добровольческим (волонтерским) организациям, в том числе в их взаимодействии с государственными и муниципальными учреждениями и иными организациями, социально ориентированным некоммерческим организациям, государственным и муниципальным учреждениям, обеспечивающим оказание организационной, информационной, методической и иной поддержки добровольцам (волонтерам), организаторам добровольческой (волонтерской) деятельности и добровольческим (волонтерским) организациям;
- популяризация добровольческой (волонтерской) деятельности;
- поддержка муниципальных программ (подпрограмм), содержащих мероприятия, направленные на поддержку добровольчества (волонтерства);
- методическое обеспечение органов местного самоуправления и содействие им в разработке и реализации мер по развитию добровольчества (волонтерства) на территориях муниципальных образований;
- формирование координационных и совещательных органов в сфере добровольчества (волонтерства), создаваемых при Департаменте;
- иные полномочия в сфере добровольчества (волонтерства), отнесенные к ведению субъектов Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также предусмотренные Уставом Тюменской области, законами Тюменской области.
2.19. Разработка порядка межведомственного взаимодействия исполнительных органов государственной власти Тюменской области при реализации молодежной политики.
2.20. Оценка качества оказания общественно полезных услуг социально ориентированными некоммерческими организациями в соответствии с компетенцией.
2.21. Развитие информационно-программного обеспечения и сервисов, совершенствование управленческих практик на основе применения государственных информационных систем и баз данных в сфере молодежной политики.
2.22. Информационное и научно-методическое обеспечение направлений деятельности, включая подготовку и предоставление информационных и статистических материалов в Федеральное агентство по делам молодежи.
2.23. Организация предоставления дополнительного образования в учреждениях подведомственной сети.
2.24. Участие в пределах компетенции в разработке молодежных программ, реализации мероприятий по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, социальной реабилитации и интеграции несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении, и защите их социально-правовых интересов.
2.25. Проведение межмуниципальных, региональных, межрегиональных, окружных и иных конкурсов и мероприятий в рамках компетенции.
2.26. Содействие развитию и повышению эффективности использования имущества государственных учреждений, организаций, в отношении которых Департамент осуществляет функции и полномочия учредителя.
2.27. Осуществление контроля за деятельностью подведомственных организаций и получателей средств из областного бюджета в части эффективного и целевого использования средств областного бюджета, своевременного их возврата, предоставления отчетности.
2.28. Награждение Почетной грамотой, Благодарностью Департамента.
2.29. Ежеквартальное рассмотрение в Департаменте вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) Департамента и его должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений.
2.30. Осуществление мероприятий, определенных нормативными правовыми актами Тюменской области о мобилизационной подготовке и мобилизации.
2.31. Осуществление мероприятий по защите персональных данных, содержащихся в информационных системах Департамента и подведомственных учреждений.
2.32. Осуществление противодействия коррупции в пределах своих полномочий.
2.33. Координация деятельности государственных учреждений и организаций, подведомственных Департаменту, по реализации комплекса мер по антитеррористической защите принадлежащих указанным учреждениям и организациям административных зданий, а также принятие мер по выявлению и устранению факторов, способствующих возникновению и распространению идеологии терроризма, в пределах компетенции.
2.34. Осуществление бюджетного учета имущества, составляющего казну Тюменской области, в отношении имущества, приобретаемого в казну Тюменской области (со дня приобретения имущества до дня его передачи иному лицу в порядке, установленном нормативными правовыми актами Тюменской области).
2.35. Осуществление иных полномочий, возложенных на Департамент федеральными и областными нормативными правовыми и ненормативными правовыми актами.
III. Организация деятельности Департамента
3.1. Директор имеет заместителя Директора Департамента, назначаемого на должность и освобождаемого от должности Директором по согласованию с заместителем Губернатора Тюменской области, координирующим и контролирующим деятельность Департамента.
3.2. Директор организует и обеспечивает исполнение полномочий, возложенных на Департамент, согласно его должностному регламенту.
Директор несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент полномочий.
3.3. В период отсутствия Директора, в том числе в случае увольнения, его обязанности исполняет заместитель Директора.
При отсутствии Директора, в том числе в случае его увольнения, и одновременном отсутствии заместителя Директора, в том числе в случае его увольнения, обязанности Директора Департамента возлагаются на государственного гражданского служащего в соответствии с приказом Директора (лица, исполняющего обязанности Директора) либо распоряжением Губернатора Тюменской области в случае увольнения Директора и лица, исполняющего обязанности Директора.