Постановление Правительства Тюменской области от 23.08.2024 N 589-п "О внесении изменений в постановление от 12.02.2018 N 49-п"

ПРАВИТЕЛЬСТВО ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

г. Тюмень

В постановление Правительства Тюменской области от 12.02.2018 N 49-п "Об осуществлении единовременных компенсационных выплат отдельным категориям медицинских работников, прибывших (переехавших) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек» внести следующие изменения:

1. В пункте 2 постановления, в наименовании и по всему тексту приложения N 2 к постановлению, в обозначении и пункте 6 приложения N 1 к Положению о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам со средним профессиональным образованием (фельдшерам фельдшерско-акушерских пунктов, акушеркам и медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам скорой медицинской помощи), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, в обозначении, наименовании и разделе 1 приложения N 2 к Положению о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам со средним профессиональным образованием (фельдшерам фельдшерско-акушерских пунктов, акушеркам и медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам скорой медицинской помощи), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек слова «фельдшерам фельдшерско-акушерских пунктов, акушеркам и медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам скорой медицинской помощи» в соответствующих числах и падежах заменить словами «фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины» в соответствующих числах и падежах.

2. В приложениях N 1, N 2 к постановлению:

2.1. Абзац десятый пункта 1 изложить в следующей редакции:

«а) при наличии у медицинского работника неисполненных обязательств по договору о целевом обучении, при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов. В случае, установленном настоящим подпунктом, Департамент при необходимости обеспечивает внесение в договор о целевом обучении изменений в целях обеспечения исполнения медицинским работником обязательств по договору о целевом обучении, в том числе при необходимости замену заказчика целевого обучения и медицинской организации, в которой медицинский работник должен осуществлять трудовую деятельность в соответствии с договором о целевом обучении;».

2.2. В абзаце одиннадцатом пункта 1 слова «, связанные с целевым обучением (целевой подготовкой)» заменить словами «по договору о целевом обучении».

2.3. Подпункт «г» пункта 6 изложить в следующей редакции:

«г) обязанность медицинского работника в случае прекращения трудового договора с соответствующей медицинской организацией до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 9 настоящего Положения), поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам до истечения 5-летнего срока возвратить в доход бюджета Тюменской области часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения или изменения трудового договора до истечения 5-летнего срока, а также выплатить штраф в размере 50 % от части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату, с указанием реквизитов счета для возврата средств;».

2.4. В абзаце втором подпункта «д» пункта 6 пунктуационный знак «точка» заменить пунктуационным знаком «точка с запятой».

2.5. Дополнить новым пунктом 9 в следующей редакции, изменив последующую нумерацию пунктов:

«9. Медицинскому работнику по согласованию с Департаментом допускается однократное изменение места работы с сохранением ранее полученной им единовременной компенсационной выплаты при соблюдении следующих условий:

а) изменение места работы осуществляется на аналогичную должность в другой медицинской организации (ее структурном подразделении), расположенной в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек, в пределах Тюменской области;

б) размер единовременной компенсационной выплаты, установленный в соответствии с абзацами четыре – шесть пункта 1 настоящего Положения в отношении категории населенного пункта, к которому относится указанное в подпункте «а» настоящего пункта место работы, должен быть равен размеру единовременной компенсационной выплаты, ранее полученной медицинским работником по предыдущему месту работы;

в) должность медицинского работника по указанному в подпункте «а» настоящего пункта месту работы должна быть включена в утвержденный Департаментом программный реестр должностей;

г) заключение медицинским работником с Департаментом и медицинской организацией дополнительного соглашения к договору о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, предусматривающего продолжение исполнения медицинским работником принятых на себя обязательств по новому месту работы. При необходимости заключается дополнительное соглашение к договору о целевом обучении между заказчиком целевого обучения, медицинским работником и иными сторонами договора о целевом обучении (при наличии иных сторон), предусматривающее изменение места осуществления медицинским работником трудовой деятельности.».

3. В приложении N 2 к Положению о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам со средним профессиональным образованием (фельдшерам фельдшерско-акушерских пунктов, акушеркам и медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам скорой медицинской помощи), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, приложении N 2 к Положению о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам со средним профессиональным образованием (фельдшерам фельдшерско-акушерских пунктов, акушеркам и медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам скорой медицинской помощи), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек:

3.1. В пунктах 2.1.2, 2.2.4, 2.3.3 цифру «9» заменить цифрой «17».

3.2. Пункт 2.3.7 после слова «должность» дополнить словами «(за исключением случаев, предусмотренных пунктом 9 Положения)», после слова «программам» дополнить словами «до истечения 5-летнего срока».

Губернатор области                                                                                          А.В. Моор